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1 促銷活動屬于企業(yè)項目類型中的（）

2 關于選擇人才，中國古代的有益經(jīng)驗不包括（）。

3 在組織層面績效考核指標戰(zhàn)略的第一步驟中，關于目標與指標分解工具矩陣表，表述錯誤的是（）

4 面對上級在工作中出現(xiàn)的問題，下級的正確做法是（）

5 領導的工作是利用結構、支持和報酬，建立有助于員工實現(xiàn)組織目標的工作環(huán)境。這是來自于哪個理論。（）

6 下列選項中，不屬于流程使執(zhí)行力落地的意義是（）

7 下列選項中，不屬于創(chuàng)新形式的是（）

8 當組織不能夠選擇領導者和企業(yè)的搭配時，企業(yè)組織不可以通過以下方法來提高組織的績效（）。

9 下列哪一項不是麥克利蘭認為的人的行為動機的分類。（）

10 考核結果與薪酬回報對接的方法主要有三個，其中不包括的是（）

領導學(綜合練習)章節(jié)練習(2019.05.01)