多項選擇題

員工本人在自身職業(yè)發(fā)展方面的主要職責(zé)有（）。

A.進行自我評估
B.設(shè)定個人職業(yè)發(fā)展目標
C.制定相應(yīng)的個人發(fā)展計劃，并在實踐中不斷修正
D.具體執(zhí)行個人發(fā)展計劃

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人力資源部在員工職業(yè)發(fā)展方面的主要職責(zé)有（）。

A.擬定職業(yè)發(fā)展管理體系的管理辦法、流程等制度性文件
B.為各事業(yè)部推行職業(yè)發(fā)展管理體系進行培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督、政策解釋等支持
C.及時向員工傳達崗位空缺信息
D.匯總、整理有關(guān)問題，對職業(yè)發(fā)展管理體系進行分析、研究，制定改進措施，不斷優(yōu)化職業(yè)發(fā)展管理體系
E.建立職業(yè)發(fā)展管理體系檔案

多項選擇題

職業(yè)發(fā)展管理委員會人員組成包括哪些（）。

A.總經(jīng)理
B.副總經(jīng)理
C.人力資源部
D.關(guān)鍵部門負責(zé)人

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員工本人在自身職業(yè)發(fā)展方面的主要職責(zé)有（）。

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人力資源部在員工職業(yè)發(fā)展方面的主要職責(zé)有（）。

職業(yè)發(fā)展管理委員會人員組成包括哪些（）。

職業(yè)發(fā)展管理委員會人員組成包括哪些（）。