06088管理思想史章節(jié)練習(2020.02.18)

填空題
美國的工業(yè)化主要表現(xiàn)為（）先行發(fā)展。
答案：交通運輸業(yè)
多項選擇題
普爾在麥卡勒姆改革鐵路管理的事例中發(fā)現(xiàn)了建立健全的管理體系的基本原則是（）
A.組織
B.指揮
C.通訊聯(lián)系
D.情報資料
E.信息溝通
問答題
簡述索霍工廠應用的現(xiàn)代管理的思想和方法。
答案：索霍工廠自覺地應用了一些現(xiàn)代管理的思想和方法，在系統(tǒng)性上不亞于現(xiàn)代的大公司，這些思想和方法主要有：
（1）進行市...
單項選擇題
其經濟思想的中心內容是經濟自由（即“自由放任”）的經濟學家是（）
A.薩伊
B.斯密
C.李嘉圖
D.斯圖亞特
多項選擇題
霍曼斯認為，任何一個社會系統(tǒng)存在于一定的環(huán)境之中，這些環(huán)境有（）
A.物理環(huán)境
B.社會環(huán)境
C.文化環(huán)境
D.技術環(huán)境
E.經濟環(huán)境
填空題
在索霍工廠中較當代許多成功企業(yè)所采用的制度更為優(yōu)越的是（）。
答案：成本核算
問答題
簡述合資企業(yè)跨文化管理成功的4要素。
答案：共同的長期戰(zhàn)略、互利、相互信任、共同管理。
名詞解釋
羅伯特•歐文
答案：是一個靠個人奮斗成功的企業(yè)家。他提出了著名的管理思想“人是環(huán)境的產物”，他是最早的職業(yè)企業(yè)家、現(xiàn)代人事管理之父。他曾做了...
單項選擇題
人類在工作中的積極性或努力程度是效價和期望值的乘積，這一觀點屬于（）
A.人類基本需求層次理論
B.雙因素理論
C.期望幾率模式理論
D.成就需要理論
問答題
簡述泰羅對搬運生鐵塊實驗歸結的核心內容。
答案：（1）精心挑選工人；
（2）啟發(fā)工人使之了解這樣做對他們沒有損害，還可以得到利益；
（3）對讓他們進...

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06088管理思想史章節(jié)練習(2020.02.18)

美國的工業(yè)化主要表現(xiàn)為（）先行發(fā)展。

普爾在麥卡勒姆改革鐵路管理的事例中發(fā)現(xiàn)了建立健全的管理體系的基本原則是（）

簡述索霍工廠應用的現(xiàn)代管理的思想和方法。

其經濟思想的中心內容是經濟自由（即“自由放任”）的經濟學家是（）

霍曼斯認為，任何一個社會系統(tǒng)存在于一定的環(huán)境之中，這些環(huán)境有（）

在索霍工廠中較當代許多成功企業(yè)所采用的制度更為優(yōu)越的是（）。

簡述合資企業(yè)跨文化管理成功的4要素。

羅伯特•歐文

人類在工作中的積極性或努力程度是效價和期望值的乘積，這一觀點屬于（）

簡述泰羅對搬運生鐵塊實驗歸結的核心內容。

06088管理思想史章節(jié)練習(2020.02.18)

美國的工業(yè)化主要表現(xiàn)為（）先行發(fā)展。

普爾在麥卡勒姆改革鐵路管理的事例中發(fā)現(xiàn)了建立健全的管理體系的基本原則是（）

簡述索霍工廠應用的現(xiàn)代管理的思想和方法。

其經濟思想的中心內容是經濟自由（即“自由放任”）的經濟學家是（）

霍曼斯認為，任何一個社會系統(tǒng)存在于一定的環(huán)境之中，這些環(huán)境有（）

在索霍工廠中較當代許多成功企業(yè)所采用的制度更為優(yōu)越的是（）。

簡述合資企業(yè)跨文化管理成功的4要素。

羅伯特•歐文

人類在工作中的積極性或努力程度是效價和期望值的乘積，這一觀點屬于（）

簡述泰羅對搬運生鐵塊實驗歸結的核心內容。

美國的工業(yè)化主要表現(xiàn)為（）先行發(fā)展。

簡述索霍工廠應用的現(xiàn)代管理的思想和方法。

霍曼斯認為，任何一個社會系統(tǒng)存在于一定的環(huán)境之中，這些環(huán)境有（）

在索霍工廠中較當代許多成功企業(yè)所采用的制度更為優(yōu)越的是（）。

簡述合資企業(yè)跨文化管理成功的4要素。

簡述泰羅對搬運生鐵塊實驗歸結的核心內容。