A.提高自己的威信和影響力 B.盡量提升自己的職位權力 C.采取嚴厲的懲罰措施 D.申請到更多地資金,增加對下屬的物質激勵
A.市場管理 B.內部雇員 C.信息技術系統(tǒng)支持 D.組織的管理
A.資金來源不足、不穩(wěn)定 B.人員水平不高、數量匱乏 C.社會認可度不高、公信力不強 D.政府機構介入過多