A.會違背工作的總目的 B.服務對象沒有機會對解決自己的問題作出努力 C.損害機構的利益 D.損害社會工作者的權威 E.妨礙我們看到服務對象在解決問題過程的貢獻
A.識別服務對象問題的主觀因素 B.識別服務對象問題的客觀因素 C.決定提供服務的先后順序 D.識別服務對象問題的成因及使問題待續(xù)的因素 E.識別服務對象及環(huán)境的積極因素
A.機構缺乏合適的工作人員 B.服務對象不能為機構帶來經濟效益 C.服務對象不愿接受服務、機構功能不符合服務對象需要或問題已經解決 D.服務對象對問題的看法和期望與社會工作者所能提供的服務不相符 E.服務對象沒有充分的動機投入必要的時間、力量和資源