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中國人強調(diào)管理者要從“人心”入手進行管理的理論基礎是()
A.“自然人”假設
B.自我實現(xiàn)的人假設
C.社會人假設
D.復雜人假設
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狹義的交換是指:物,在人與人之間除掠奪以外的流動過程。()
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屬于能力的信息加工理論的心理學家是()
A.塞斯頓
B.吉爾福特
C.卡特爾
D.斯騰伯格
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