問(wèn)答題

【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述績(jī)效考核結(jié)果的運(yùn)用應(yīng)考慮的方面。

答案：

（1）考核與薪酬變化
（2）考核與晉升調(diào)遷
（3）考核與組織調(diào)整
（4）考核與培訓(xùn)
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（2）若環(huán)境變動(dòng)，計(jì)劃需改變時(shí)應(yīng)與部屬洽商，并將改變部分寫(xiě)在原計(jì)劃上
（3）...
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答案： （1）清楚員工行為改變的條件
（2）明確員工績(jī)效未到達(dá)到期望的原因，是員工自己，還是主管，抑或環(huán)境因素導(dǎo)致的<...
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